معايير التميز في الأفراد
عبدالله بن علي - الدمام لا تخطئ وتتعامل مع فريق عملك بطريقة موحدة للجميع، فهناك عدة أمور تختلف بينهم، منها: * الفروق الفردية. * ...
المزيدعبدالله بن علي - الدمام لا تخطئ وتتعامل مع فريق عملك بطريقة موحدة للجميع، فهناك عدة أمور تختلف بينهم، منها: * الفروق الفردية. * ...
المزيدكتبه: رافي دندايال يعد التسويق الرقمي بيئة سريعة التغير حيث لا يكون بناء استراتيجيات طويلة الأجل فعالاً للشركات الصغيرة ...
المزيدعبدالله بن علي - الدمام حتى في أفلام الكرتون نجد مانريد من الفوائد لو تأملنا وفكرنا وربطنا. حاول أن تنظر بعين أخرى، وتوجِّه ...
المزيدعبدالله بن علي - الدمام لاتخلو بيئة العمل من منغصات، وتوازن القائد في التعامل مع الظروف من حوله سيحقق له أداءً إيجابيًّا ...
المزيدشمس الدين السيد - الرياض ولتطوير عمليات سلسلة التوريد لا تقف على جزء منها او أقسامها الداخلية بل هي أشبه بفريق كرة القدم ...
المزيدعبدالله بن علي - الدمام يمكن أداء الأعمال بطريقة إدارية بحتة من خلال العمل على خطط مسبقة، ونماذج جاهزة تهيئها الإدارة، وفي ...
المزيدفوائد إدارية في الأوامر الملكية
09 September, 2019عبدالله بن علي السعد.. الدمام الأوامر الملكية التي أصدرها ..
السلوك التنظيمي في المؤسسة العامة لتحلية المياه
26 May, 2023آفاق اختتمت بفضل الله دورة السلوك التنظيمي والتي نظمتها ..
إدارة تكاليف الموارد البشرية في الأزمات
23 April, 2020عبدالله بن علي السعد - الدمام يعمل الناس هذه الأيام ..
ديفيد ماكلين هل تقوم بالتوظيف والترقية للخبرة أو السلوك؟ لماذا ..